Fort- und Weiterbildung

„Es kommt nicht darauf an, dem Leben mehr Jahre zu geben, sondern den Jahren mehr Leben.“

Alexis Carrel
Nobelpreisträger Medizin/Physiologie

Fortbildung

Die Dr. Becker Unternehmensgruppe versteht sich als lernendes Unternehmen. Das heißt, der Erwerb von Wissen wird bei Dr. Becker gezielt gefördert und koordiniert. Ganz im Sinne unseres Unternehmensmottos „Leben bewegen“ möchten wir unseren Mitarbeiter/innen Raum geben, sich in unserem Unternehmen fachlich und persönlich zu entwickeln. Die Geschäftsführung bewilligt deshalb jährlich rund 750.000 Euro für die interne und externe Fort- und Weiterbildung der Mitarbeiter/innen.


Ihre Ansprechpartnerin

Das Fort- und Weiterbildungsprogramm wird bei Dr. Becker inhouse von den Mitarbeiterinnen der Personalentwicklung gestaltet. So stellen wir sicher, dass unsere Angebote auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter/innen zugeschnitten sind.
Jutta Herder, Leiterin der Personalentwicklung 

WEITERBILDUNGS-ABC

Blättern Sie sich durch unsere neuen und bewährten Themen für Ihre berufliche und persönliche Fort- und Weiterbildung und seien Sie gespannt auf e-Schulungen, virtuelle Klassenzimmer und Präsenzschulungen. Das Schulungs- und Fortbildungsangebot für Mitarbeitende in der Gesundheitswirtschaft umfasst unter anderem die Felder


DAS DR. BECKER TRAININGSCENTER

Traingscenter

WEITERBILDUNGSERMÄCHTIGUNGEN